6단계 워크플로우
1
전략설정
2
JD 업로드
3
KPI 업로드
4
역량진단
5
AI 분석
6
보고서
시작 전 준비사항
✅ 준비 파일
- JD RAWDATA 엑셀 파일 (.xlsx)
- KPI 엑셀 파일 (.xlsx)
- 역량진단 입력 기준(1~5점 척도)
✅ 공통 규칙
- 진단ID 형식 통일 (예: 홍길동_영업팀_부장)
- 헤더 1행 고정, 병합 셀 금지
- 파일 업로드 후 저장까지 완료
단계별 가이드
1단계: 전략설정
회사 정보를 입력하면 AI가 조직/비전/사업 내용을 자동 수집합니다.
메뉴 위치: 좌측 메뉴 → "전략설정"
- 회사 URL 입력
- "분석 시작" 클릭
- 수집 결과 확인 후 수정
- "저장" 클릭
완료 확인: 요약 카드가 표시됩니다.
2단계: JD 업로드
직무 정보가 담긴 엑셀 파일을 업로드합니다.
메뉴 위치: 좌측 메뉴 → "JD 업로드"
- JD 파일 업로드
- "파싱 시작" 클릭
- 미리보기 확인
- "저장" 클릭
3단계: KPI 업로드
성과 지표 파일을 업로드하고 진단ID 기준으로 자동 매칭합니다.
메뉴 위치: 좌측 메뉴 → "KPI 업로드"
- KPI 파일 업로드
- "매칭 시작" 클릭
- 매칭 결과 확인
4단계: 역량진단 입력
개인별 현재 역량 수준을 입력합니다.
메뉴 위치: 좌측 메뉴 → "역량진단"
- 진단 대상자 선택
- 역량 항목별 점수 입력 (1~5점)
- 의견 입력 (선택)
- "저장" 클릭
5단계: Multi-AI 분석
"AI 분석 시작" 클릭 → 여러 AI가 동시에 분석합니다.
메뉴 위치: 좌측 메뉴 → "AI 분석"
- 직무 요구역량 vs 현재 역량 Gap 분석
- 우선 학습 영역 도출
- NCS 기반 커리큘럼 자동 설계
- 개인별 맞춤 학습 로드맵
6단계: 학습체계 보고서 생성
"보고서 생성" 클릭 → 개인별 학습체계 보고서 자동 작성 → Word 다운로드
메뉴 위치: 좌측 메뉴 → "보고서"
- 생성 대상 선택
- "보고서 생성" 클릭
- 완료 메시지 확인
- "Word 다운로드" 클릭
✨ 포함 내용: NCS 능력단위, 학습모듈, 예상 학습시간, 평가 방법이 모두 자동으로 작성됩니다.
입력 샘플 템플릿 (엑셀 예시)
JD RAWDATA 예시
진단ID | 소속 | 성명 | 직위 | 직무세분류 | 직무개요 | 담당업무
김민지_기획팀_대리 | 기획팀 | 김민지 | 대리 | 전략기획 | 사업전략 수립 및 KPI 관리 | 전략 수립, 실행 점검, 리포트 작성KPI 예시
진단ID | KPI명 | 목표값 | 측정값 | 주기 | 부서
김민지_기획팀_대리 | 전략과제 완료율 | 95 | 90 | 분기 | 기획팀역량진단 예시
진단ID | 역량명 | 점수(1~5) | 코멘트
김민지_기획팀_대리 | 전략기획 | 4 | 핵심 과제 설계 가능헤더는 1행 고정, 진단ID는 모든 파일에서 동일하게 유지하세요.
자주 발생하는 오류 & 해결
1) 파싱 실패
헤더 불일치/병합 셀로 인해 발생합니다.
→ 헤더 수정 후 재업로드
2) 매칭 인원 0명
진단ID 형식이 다르면 발생합니다.
→ JD/KPI 진단ID를 동일 형식으로 맞추기
3) AI 분석 버튼 비활성화
역량진단 입력이 완료되지 않았습니다.
→ 4단계 입력 완료 후 재시도
4) 보고서 다운로드 실패
브라우저 다운로드 차단으로 발생합니다.
→ 팝업/다운로드 허용 후 재시도
